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游艇会始终坚持“以人为本”，坚持尊重人，理解人，关心人，以充分调动广大员工的积极性和创造性。坚持“人适其位”，根据员工的能力和表现，安排至合适的岗位，从而最大限度地发挥每个员工的潜能，不断增强公司的内聚力，实现创一个百年企业之远景目标。

游艇会把人才作为企业第一资源，把依靠人才作为企业发展的根本前提，把推进企业和员工共同发展作为人才战略的根本任务。以包容开放的企业文化为各类人才提供充分施展才华的舞台，做到人尽其才，才尽其用。促进企业与员工互相发展，并让员工分享企业发展成果实现共同发展，共享成功。